第一章 補貼系統(tǒng)
暖洋洋的清晨,濱海市街頭,二八大杠車鈴聲在上班途中不斷穿梭,相熟同事聊著廠子要緊事。改制是大家心頭事,風雨飄渺的老廠區(qū)臃腫、人浮于事,產(chǎn)品賣不動。
紅磚圍墻刷上保護專利法的白漆標語,入廠的地段人流高,藍色工服的海洋中有點點灰色中山裝,是改制小組成員,負責對虧損企業(yè)進行調(diào)研。
工人們沒有往日的從容,互相看了一眼,讀懂對方的心思。一刻不停,生怕板子挨到自己身上,就算做樣子也要早早進廠。
“走四方,路迢迢水長長,迷迷茫茫一村又一莊?!?p> 四四方方的收音機開腔,韓磊粗厚的嗓音,甘笛怎么也想不到,自己一個90后,怎么就重生到九十年代,那個波瀾壯闊的時期。
這是一個野蠻急速生長的年代,有好點子就會成功。有點區(qū)別是國家為了能過加入WTO,一直努力打假,假貨不會像南方某地一樣,假耐克、阿迪橫行,碧雷,康帥博等碰瓷企業(yè)也沒生存空間,把企業(yè)限定在經(jīng)營好自身品牌,創(chuàng)新和研發(fā)。
當然小作坊成本優(yōu)勢依舊,自己弄個牌子,早就將飄渺中計劃時期優(yōu)越的老廠子沖擊只得改制,直接生產(chǎn)民用品尤為突出。
下意識開始網(wǎng)上憂國憂民鍵盤俠,畢業(yè)前世界五百強總裁夢想,畢業(yè)后只要5000元,我就是你的人,卻一路茍到穿越。
重生前博士生開始搶畢業(yè)生飯碗,學霸下場做家教,只要卷不死,往死里卷。
93年也有時代苦惱,他是濱海大學大一學生,因病在家休學中。憑借三本咸魚水平,現(xiàn)在回學校百分百會露餡。
畢竟是注水前的大學。
回家的話,九十年代要養(yǎng)活一大家子口糧,白吃閑飯,要給母親添負擔。
不去建設四個現(xiàn)代化,自己下海創(chuàng)業(yè),或者是當?shù)範敚?p> 能動手誰沒事喜歡瞎比比。
【補貼系統(tǒng)已綁定】
哈?果然穿越有福利,有系統(tǒng)誰還辛苦創(chuàng)業(yè)。補貼系統(tǒng)?
【這是人人下海的時代,宿主可以根據(jù)自身情況進行創(chuàng)業(yè),系統(tǒng)會根據(jù)宿主雇員數(shù)量進行補貼,補貼形式已每天打卡的方式進行貨幣化返現(xiàn)?!?p> 【打卡時間5-7點,打卡方式:進入企業(yè)區(qū)域固定位置,等宿主創(chuàng)業(yè)后提供?!?p> 一股熟悉的APP早晨互相打卡賺錢的感覺,不知道周末需要嗎?當初他打卡基本都死在周末起床上。
早起,好累的。
【連續(xù)打卡4個周期,允許其他人員代為進入?yún)^(qū)域打卡。】
“那還能忍受。”
【補貼七天為一個周期,每天補貼10元,連續(xù)工作打卡,第七天補貼40元,周而復始。宿主的員工是10的倍數(shù),每天打卡補貼可以提升5%,允許累計。】
“一周才100元,4周也就是400元。不對,如果是周末不上班,周期還要拉長。如果有100名員工,差不多1個月打卡才600元?太少了?!?p> 不過系統(tǒng)給出一個辦法,多招員工,比如公司100人,提升50%,一天打卡……15元,喂,基礎數(shù)值太低了。
【宿主是有工資?!?p> 【公司進入到虧損時,系統(tǒng)為宿主提供更優(yōu)厚的補貼】
【公司進入到虧損狀態(tài),宿主可以額外獲得員工狀態(tài)的工資補貼。】
【員工處于漫不經(jīng)心狀態(tài):額外補貼宿主員工25%的工資】
【員工處于渾水摸魚狀態(tài):額外補貼宿主員工50%的工資】
【員工處于懶散難以管教狀態(tài):額外補貼宿主員工75%的工資】
【員工處于曠工或疾病狀態(tài):額外補貼宿主員工100%的工資】
“額外獲得員工的工資補貼,是公司出錢,怎么結(jié)算?”
【公司進入虧損狀態(tài),打卡和額外工資都是轉(zhuǎn)天結(jié)算,額外補貼是系統(tǒng)補貼。】
補貼系統(tǒng),應該是把宿主創(chuàng)業(yè)進行托底,企業(yè)虧損有各方面原因,大環(huán)境、當?shù)毓?、企業(yè)創(chuàng)業(yè)方向等。
其中員工是比較重要方面,系統(tǒng)將員工積極性單獨補貼,一旦虧損可以用補貼資金進行再補充。
現(xiàn)在改制就是改掉大鍋飯,改掉積極性不高員工,重回企業(yè)主人翁精神。
沒有辭退選項的企業(yè),系統(tǒng)補貼的就是員工懶散后工資。
不對,按照員工工資補貼,摸魚狀態(tài)補貼50%,93年工資一般300元左右,按天算是10元,每天補貼5元,也就夠一天飯錢。
換種思路,如果放任自流,大家一起摸魚,創(chuàng)辦一家可有可無的公司,把一家人都弄進來,一起薅羊毛,反正系統(tǒng)出錢,這樣100%賺錢。
對,有簡單模式,就不要太努力,你看努力的富二代,一個個都快破產(chǎn)了。規(guī)避風險,躺著賺錢,不寒磣。
【宿主要注意一些規(guī)則:】
【宿主公司要遵守法律法規(guī),宿主工資不能超過普通員工工資的2倍】
【宿主初始雇傭員工數(shù)量為2名?!?p> 還有雇傭限制,無法雇傭10個人,打卡和補貼工資更低了,想鉆系統(tǒng)漏洞難了。
【連續(xù)打卡后,雇傭數(shù)量可以進行升級?!?p> 【如果宿主收購虧損企業(yè),雇傭員工數(shù)量不受限制?!?p> 收購企業(yè)?這時代不是外商和回國華僑誰手上有大量資金能收購,天方夜譚。
……
【其他條款,略。】
“這些沒問題,我有一個問題。初始資金的事情……”
【補貼系統(tǒng)不提供初始資金,請宿主自行籌集?!?p> “我特么,破系統(tǒng),原來說半天,不給創(chuàng)業(yè)資金,看來賺第一桶金要自己想想辦法。”
93年的秋季,買猴票,弄外匯劵,倒騰電器時代過去了。而且缺乏本金,難道要找老媽借點?
“雷猴……你好,你是甘笛先生吧。”
苦惱之際,被一個金絲眼鏡男攔住,拿出張黑白相片晃了晃,一個青年抱著在襁褓中大眼睛嬰兒,勾起他童年記憶。
他遞出張名片,略微點頭:“鄙人周振邦,受雇于甘道梁先生,也就是你的父親?!?p> 周振邦衣品像已故的馬刺隊記者彩裝男,一身筆挺的深藍色西服鑲嵌著墨綠的小花,自信嘴角微微翹起,眼睛很大,一副欠揍的模樣。
“我爹死了,你找錯人了?!备实褜⒅Z德律所金絲名片團成團,隨意扔掉。
周振邦不意外,他在飛到濱海前,已經(jīng)調(diào)查清楚受雇人性格和底細,甘道梁遠走米國后,他被一家人收養(yǎng),養(yǎng)父去世,現(xiàn)在靠養(yǎng)母一人帶大。
他聳聳肩,耐心解釋:“別著急,聽我說完。你的父親確實沒有盡到養(yǎng)育義務,他是有苦衷,小時候不得已離開你,現(xiàn)在想彌補遺憾,彌補過去缺失,補償你。
很簡單,三個月內(nèi)花光一百萬美元,你就會得到一千萬美元,無論是你愛他還是恨他,花光錢,成為千萬富翁,怎么樣,很劃算吧?!?p> 甘道梁,這個陌生名字他從母親那里聽過,從收音機中經(jīng)常提起,米國富豪,但是自小就拋棄他去了米國的那一刻,血緣就斷了。
他從來沒有想到今生和他有什么瓜葛,穿越也不行,抱大腿喊爸爸,這種是網(wǎng)上喊喊圖一樂,正常人誰會真做?
母親說他匆匆拋棄下嬰兒,帶著弟弟甘道華離開,妻子去世,甘道梁就算離開有難言之隱,拋棄兒子,帶著自己弟弟去米國,這種人會在成功后愧疚的進行補償?資本家是沒有良心的。
或許有可能,但是這種帶有小說情節(jié)的羞辱,使得他不禁產(chǎn)生懷疑:
面前的衣冠禽獸,似乎想要展現(xiàn)柔和卻略帶高傲的姿態(tài),風騷到路人頻頻注視的自信,但不能排除騙子可能性。
或許是甘道梁在米國生意出現(xiàn)問題,健康問題,繼承人問題凸顯,需要我展現(xiàn)敗家狀態(tài)來自動丟掉繼承權(quán)。
有可能甘道梁無聊,看完《布魯斯特的百萬橫財》,然后親自試驗下自己之前留下小號。
當然,哪種邏輯都說不通。
“一百萬米金,我直接捐獻分分鐘就搞定,所以肯定有條件吧。”
甘笛突然聯(lián)想到補貼系統(tǒng):“不會是開公司吧?”
“聰明!條件就是3個月內(nèi)成立一家公司,并且搞垮即可。稍微有點苛刻是禁止個人消費。
我作為見證人,會監(jiān)督資金使用情況和法律問題咨詢,當然也有到期后審計。沒問題的話,甘氏集團會提供一千萬米金?!?p> 他有點懷疑是補貼系統(tǒng)派來考驗他,完美解決了他啟動資金的煩惱,而且時機太巧了。
尤其是一臉憐憫似笑非笑的表情。
“你會相信你說的話嗎?”
周振邦搖頭,將手中的英文材料原件遞給他:“其實我當初也說過這句話。但是實際情況如此,目前一千萬資金進入到信托資金,審計是由信托資金完成,所以這一切是不可撤銷。”
甘笛憑借著四級單詞表abandon、aboard、absolute積累的詞匯量,一目四行掃過這份簽署的協(xié)議。
“大學生,肯定能看懂。只要你同意,前期手續(xù)我搞定,今天一百萬米金就能到賬?!?p> “協(xié)議是假的?!?p> 他篤定的把協(xié)議拍在花哨律師的胸口上,瀟灑的轉(zhuǎn)身就走。
周振邦笑著撿起協(xié)議,剛接觸社會年青人通病,對于未知領域,表現(xiàn)是抗拒,俗話說窮橫。
他拿著調(diào)查表格,在養(yǎng)母那邊重重的畫了個圈,看來要啟動B計劃。

大羅甘
一直想寫反轉(zhuǎn)類,但是設定太難了,只好參考裴總,不過時代背景是90年代,收購虧損企業(yè),希望大家多多支持。