原視頻是這樣說的。
HR在面試中問女性是否有男朋友，如果應聘者回答“是”，接下來就會問“什么時候結婚”，“什么時候要孩子”，“哺乳期多久后能回到工作崗位”。這一整套問下來，很大可能不會被心儀的公司錄取。
公司培養(yǎng)新員工需要投入大量資金和時間，剛剛將新員工培養(yǎng)好，新員工就要結婚生孩子，公司的收效降低，更難得到高效回報。
面對HR提出的這種問題，最好的答案是回答沒有，...
原視頻是這樣說的。
HR在面試中問女性是否有男朋友，如果應聘者回答“是”，接下來就會問“什么時候結婚”，“什么時候要孩子”，“哺乳期多久后能回到工作崗位”。這一整套問下來，很大可能不會被心儀的公司錄取。
公司培養(yǎng)新員工需要投入大量資金和時間，剛剛將新員工培養(yǎng)好，新員工就要結婚生孩子，公司的收效降低，更難得到高效回報。
面對HR提出的這種問題，最好的答案是回答沒有，...