第十五章 身心俱疲

　　完美主義者的最大特點是追求完美，美主義者卻具有一股與生俱來的沖動，他們將這股精力投注到那些與他們生活息息相關(guān)的事情上面，努力去改善它們，盡量使其完美，樂此不?！?p>　　李德力就是這樣一個人，他不但對自己是這樣追求的，對其他人也是這么嚴(yán)格要求的呢。

　　事無巨細(xì)，物資部門的大小事，李德力都是盡善盡美，力爭做到萬無一失嗎？

　　這不，在一次物資臺賬匯總報表系統(tǒng)上報前審核時，他發(fā)現(xiàn)一個天大的笑話呢，于是一個電話，就把負(fù)責(zé)此事的小張找來，一臉嚴(yán)肅地問：

　　“小張呀，你上報的這次物資臺賬，自己仔細(xì)核對了嗎？”

　　小張看了一眼鐵青著臉的李部長，怯聲答道：

　　“我，我，我看了！”

　　“是嗎？”說著李德力就把手中資料啪地一下，扔到小張面前，提高了腔調(diào)說：

　　“你看了，還會犯這樣天大的笑話呀？”

　　“哪個地方出錯了呀，我看看？”小張接過資料，仔細(xì)一看，她一下子臉就紅了，呆呆地望著被李德力用紅色筆標(biāo)出的那個大大問號，連聲表示自己歉意：

　　“李部長，這也是要得急，我疏忽了呢？下次一定注意？”

　　“你呀，小張，我說你多次了，你這粗心的毛病還是沒改呢？”李德力指著資料上那個醒目的打問號，嚴(yán)肅地繼續(xù)說道：

　　“如果這份物資臺賬上傳系統(tǒng)，若是讓領(lǐng)導(dǎo)看了，會是啥效果呢？”

　　“不就是少了一個字嗎？補上就好了！”小張看到依舊很生氣的李德力，小聲嘟囔道。

　　“你呀，小張，不是我說你，咱們干物資的可不能有這樣的工作態(tài)度呢，你看看你，這上面電纜單價是14100元，而這份材料上的物資單位是米，是，就像你說的，少個百字，可是一字之差呢，這價格就翻了100倍呢？”

　　“好，好，好，我馬上去改！”小張滿臉委屈地說道。

　　望著小張急匆匆離去的身影，李德力突然感覺到一股身心俱疲的感覺呢。他輕輕嘆口氣：

　　“哎，這年輕人呢，干起工作來還是那么的馬虎呀？”

　　發(fā)生此事后，李德力一天都沒個好心情，回到家里，和老婆一說，任小紅笑著勸道：

　　“你呀，就是個完美主義者，你不但是個要求自我型，而且還是個要求他人型呢?？墒遣⒉皇敲恳粋€人都像你這樣對工作要求盡善盡美的，面對著形形色色的其他人，有些人就是有馬虎的工作毛病呢，她們面對被人要求型，心里自然很不爽，因此多少都有點抵觸心理呢，因此，你呀，在工作中，為人處世，一定要講究些策略，像你這樣，今天，一臉嚴(yán)肅地呵斥小張，你想想，人家小張心里能好受了嗎？”

　　面對老婆這番善意的勸解，李德力一臉無辜地問：

　　“啥，她工作上失誤了，還有理了，這說也是說不得了嗎？”

　　“你可真逗，都四十好幾的人了，還這么書生氣呢，你對自己工作追求完美主義沒錯，可不能擴大化，事事都要求人家干啥都完美，這樣長久下去，不但工作溝通上會帶來很大困難，而且在社交場合中，完美主義者大致可以分為兩類、一類是壓制型，一類是宣泄型。壓制型的人努力克制自己的感情，而很和氣地對待他人，不管心里是多么的憤怒。痛苦或沮喪，他們都笑臉迎人，而他們的社交魅力也因此而輻射出來。而宣泄型完全相反。他們把對自己和對別人的失望刻在臉上，一副郁郁不樂的樣子。而且易激動，易焦躁，動不動就指責(zé)別人。他們并不是沒有克制自己的情感，而是心有余而力不足。無論在什么場合都是蹩眉悲傷的樣子，與那種胸中燃燒著怒火而臉上仍綻開微笑的人相比，他們顯得不夠成熟老練，并且他們這種樣子并不會換來別人的同情，反而增加旁人心中的厭惡感呢?！?p>　　任小紅說到這里，突然笑著對李德力說道：

　　“你就是這樣，是一位宣泄性的完美主義者，我有時候，也有點想不明白，你咋對工作這么癡迷呢，啥時候也分分心，對咱這個小家來個完美主義的追求感，我就燒高香了？”

　　李德力驚詫地看了一眼老婆，仿佛不認(rèn)識她似的，問道：

　　“你咋知道這么多呢？看不不出來，這心理專業(yè)知識懂得蠻多的呢？”

　　說著話，李德力忍不住湊到任小紅前，親了一口。

　　任小紅被他這突然襲擊，有點不知所措，一把推開了他，氣呼呼地大聲責(zé)怪道：

　　“女兒還在客廳呢？你干嘛呀？”

　　“我可啥也沒看到呢，你二位繼續(xù)……”客廳里傳來女兒調(diào)皮的聲音。