為什么要這么極端呢，
要么一時一致認(rèn)為年輕人一無是處，
要么一時一致認(rèn)為35歲加一無是處，
為什么年紀(jì)越大就得要求待遇越多呢，
為什么年紀(jì)越大就得干管理呢，
為什么有管理天賦的年輕人不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)呢，
為什么單位不招上了年紀(jì)的人從事基層崗位呢，
為什么各行各業(yè)的收入差別這么大呢，
是被人為故意設(shè)定的呢，
還是沒有充分調(diào)動更多人去干呢，
為什么不同的崗位收入差別這么大呢，
是被人為故意設(shè)定的呢，
還是沒有調(diào)動更多的人去干呢，
為什么不同級別的人收入差別這么大呢，
是被人為故意設(shè)定的呢，
還是沒有調(diào)動更多的人去干呢，
為什么會有年紀(jì)歧視呢，
為什么會有學(xué)歷歧視呢，
為什么會有專業(yè)歧視呢，
為什么會有出生歧視呢，
為什么會有地域歧視呢，
為什么性別，種族，信仰，興趣愛好等等都能扯上歧視呢，
難道有差別就等于要歧視嗎，
哎，
這一切就這么魔幻般的發(fā)生著，
每一個個體都會有意無意地或多或少地去傷害別人，
也會莫名其妙地或多或少地遭受到別人的傷害，
我想，
歸根結(jié)底是每一個人的認(rèn)知都有待提高，
等到將來，
全球?qū)嵺`了全面教育，
人人變得智慧，
這些問題通通會被掃進(jìn)垃圾桶的，
她有點質(zhì)疑，
質(zhì)疑是否人人都能變得智慧，
我笑道，
那只是滿分的目標(biāo)，
將來能讓90%的人變得智慧，
就算達(dá)到理想了，
這樣的話，
那些個的問題絕絕絕大多數(shù)會被掃進(jìn)垃圾桶的。