611【重要任務(wù)】
人才對于一個大型企業(yè)來說,是最根本的依靠條件之一。
不管這個企業(yè)屬于迅猛擴張期還是成熟發(fā)展期,唯一的區(qū)別就是所需人才的擅長點不同。
其實,這不僅僅是金山實業(yè)集團現(xiàn)如今所面臨的問題,全世界大大小小的公司從成立到現(xiàn)在其實也一直面臨著同樣的問題。
第二天,張建軍就來到了集團內(nèi)部,他覺得有必要就集團再搞一次人才搜尋培養(yǎng)計劃和人力資源主管華浩然進行一番探討。
因為不...
人才對于一個大型企業(yè)來說,是最根本的依靠條件之一。
不管這個企業(yè)屬于迅猛擴張期還是成熟發(fā)展期,唯一的區(qū)別就是所需人才的擅長點不同。
其實,這不僅僅是金山實業(yè)集團現(xiàn)如今所面臨的問題,全世界大大小小的公司從成立到現(xiàn)在其實也一直面臨著同樣的問題。
第二天,張建軍就來到了集團內(nèi)部,他覺得有必要就集團再搞一次人才搜尋培養(yǎng)計劃和人力資源主管華浩然進行一番探討。
因為不...