公司成立的第一次全體員工大會(huì)開完了，所有人都有種精神亢奮的感覺。
員工們振奮是有原因的，第一個(gè)，老板很開明，不像那些上了數(shù)歲的中年老板和國企的干部，開個(gè)會(huì)也搞的跟開全國代表大會(huì)似的，一聽開會(huì)就頭疼，一上會(huì)場就犯困，可今天的會(huì)時(shí)間很短，而且所有人都是從開始亢奮到結(jié)束的，第一次覺得開會(huì)也不是那么討厭。
第二個(gè)是老板大方，愿意給員工分肉吃，按滬市最高標(biāo)準(zhǔn)給員工繳納社保，每月補(bǔ)貼兩千塊錢房租，對奮斗在滬市的上班一族來說，這絕對是振奮人心的好消息。
租房子2000，吃飯1800，車費(fèi)150，電話費(fèi)200，這都超過四千了。
如果真能落實(shí)下來，那每月應(yīng)該能存下錢的。
普通員工振奮，管理層也振奮。
這年頭地主家也沒余糧，何況管理層也不是地主，都說滬市白領(lǐng)的收入高，就拿新成立的星海投資來參照，中層30到40的年薪，看上去是不少，但現(xiàn)在滬市的消費(fèi)和物價(jià)同樣讓人感動(dòng)，別的不說，就說房子，就算以中層的收入想在滬市買房，壓力也很大。
所以，薪酬福利好，不但員工們亢奮，管理層也亢奮。
這一亢奮，效率自然就出來了。
鄭學(xué)海熬了個(gè)通霄，以前所未有的效率，將職工薪酬體系和福利待遇方面的制度重新修改完善了一遍，在落實(shí)老板指標(biāo)的基礎(chǔ)上，更大膽創(chuàng)新，提出了一系列關(guān)心員工，讓員工感覺到溫暖的制度和舉措，比如每逢重要節(jié)假日發(fā)放各種代金券、購物卡，再比如5—10月每月發(fā)放800元的降暑降溫補(bǔ)貼等，提出了一系列讓員工能感到溫暖和關(guān)懷的舉措。
不過將文件遞上去后，鄭學(xué)海心里卻有些忐忑。
說一千道一萬，那些福利待遇落實(shí)下來，是要花錢的。
如果老板是隨便說說，那自己這么提了，會(huì)不會(huì)被秋后算賬？
鄭學(xué)海心里不太踏實(shí)，在辦公室坐了會(huì)，就跑去找吳天明打聽消息：“吳秘書，薪酬體系和福利待遇的方案董事長看了沒，有沒有反饋什么意見？”
吳天明說：“正在看呢，還沒反饋意見?！?p> 鄭學(xué)海搓著手，說：“那董事長看完了，請吳秘書及時(shí)通知我?！?p> 吳天明點(diǎn)點(diǎn)頭，她是老板秘書，只對沈輝負(fù)責(zé)，到是不必討好這些部門負(fù)責(zé)人。
董事長辦公室，沈輝桌子上堆了厚厚一沓文件。
看了一上午的文件，眼睛都看花了，第一次覺得當(dāng)老板的也不容易，人們只看到了當(dāng)老板的風(fēng)光，卻沒看到當(dāng)老板的付出多少，部門內(nèi)部的制度流程他不用看，但是涉及到公司層面的流程和制度他都要審批，幾十項(xiàng)制度光是看一遍就要不少時(shí)間。
花了一個(gè)上午，又一個(gè)下午，所把有的制度過了一遍。
問題大的，就讓秘書把人叫來當(dāng)面交待。
問題小的，就在文件上把意見批上，讓秘書轉(zhuǎn)到相關(guān)部門。
看完最后一份制度文件，最下面是一項(xiàng)報(bào)告。
是辦公室打的購置公務(wù)用車的報(bào)告，買一輛商務(wù)別克，一輛奧迪A6，一輛奔馳，工作是干到了前面，卻未免小氣，三輛車夠誰用，而且奧迪A6是什么鬼？
沈輝抓起電話，撥了秘書線，吩咐一聲：“讓楊?yuàn)檨砦肄k公室！”
“好的，董事長！”
吳天明答應(yīng)了一聲，掛了電話就趕緊出門去叫楊?yuàn)櫋?p> 楊?yuàn)櫿谄鸩萘硪环菸募?，見吳天明進(jìn)來，就放下手中的活問：“吳秘書有事？”
吳天明說：“董事長看了你的報(bào)告，讓你過去一下?！?p> “謝謝吳秘書，我這就去?！?p> 楊?yuàn)櫟懒寺曋x，趕緊起身就走，和吳天明出了辦公室，還問：“董事長心情如何，有沒有說其他的事，你覺得我的購車報(bào)告能批下來嗎？”
吳天明說：“具體不太清楚，不過應(yīng)該沒生氣吧！”
楊?yuàn)欉@才放心，到了董事長辦公室，說：“董事長您叫我？”
沈輝坐直身子，拿起桌子上的報(bào)告，說：“你的報(bào)告我看過了，有點(diǎn)小家子氣，三輛車夠誰用，各部門外出辦事要用車，遇到大型接待也不夠，買十輛吧，就買奔馳，買AMG的S級(jí)頂配，回頭讓司機(jī)去濱江花園，把我那輛慕尚開過來。”
“好的！”
楊?yuàn)櫞饝?yīng)一聲，心里著實(shí)振奮不已。
老板就是老板，出手就是大方。
一買就是十輛奔馳，赤果果的財(cái)大氣粗。
沈輝摸了幾下口袋，摸出一張名片，遞給楊?yuàn)櫍f：“這人是公司股東，專門經(jīng)營進(jìn)口車的，你去找他，用成本價(jià)拿車，公司雖然不差錢，但能省還是要省。”
楊?yuàn)櫧舆^名片，見老板沒其他交待，就出去了。
晚上，沈輝在君悅大酒店訂了十桌酒菜，請公司全體員工吃飯，李光明等人也以公司股東的身份出席，算是跟公司的管理層混了個(gè)臉熟。
都說巾幗不讓須眉，晚上的酒桌沈輝算是見到了娘子軍的彪悍。
飯局剛開始，一干管理人員摸不清狀況，就先敬沈輝，等沈輝示意過后，各部門負(fù)責(zé)人立馬帶著手下開始給一干二代敬酒，當(dāng)場將酒量最好的王胖子干翻。
沈輝也沒能逃掉，雖然他的指示很明確，但作為老板，員工們還是要來敬一下的，雖然只是抿一下，但次數(shù)多了也受不了，喝到第四杯時(shí)，一沾嘴卻發(fā)現(xiàn)不對。
不動(dòng)聲色的把水喝下，沈輝扭頭看了眼旁邊拿著酒瓶的吳天明。
吳天明表情淡然，一點(diǎn)看不出異樣。
沈輝立馬就對這個(gè)秘書滿意了，事前并沒交待，沒想到這女人竟然能看出他酒量不行換成礦泉水，比以前在南山時(shí)部門的那兩個(gè)小丫頭強(qiáng)的不是一點(diǎn)半點(diǎn)。
以前單位應(yīng)酬時(shí)，專門交待那兩丫頭給他弄點(diǎn)涼水，都能把事搞砸。
現(xiàn)在這秘書不用自己交待，而且第一次參加這種酒局就能把事辦好，這就是差距。
李光明頂不住了，死命捂著酒杯對陳麗君說：“今天我又不是主角，你敬我干啥，大老板坐那里也不見你們?nèi)ゾ淳?，你們這是分不清大小王?！?p> 楊?yuàn)櫾谝慌灾ィ骸袄羁傔@話不對，今天公司開業(yè)，你們都是公司的主人，也是我們的衣食父母，董事長固然要敬，但更應(yīng)該敬你們這些為公司成立付出了汗水的股東才是?！?p> 周佳慧也在起哄：“大家說，李總帥不帥！”
“帥！”
所有人齊聲回答，聲音特別宏亮。
周佳慧說：“李總這么帥，那誰給李總來一首？”
“我來！”
接棒的是信息安全部經(jīng)理江悠蘭，一個(gè)瘦瘦高高的大眼妹，從一家外企挖過來的，之前外企的網(wǎng)絡(luò)工程師，平時(shí)看著有點(diǎn)悶，卻不想到了酒桌上這么活躍。
我的世界
變得奇妙更難以言喻
還以為
是從天而降的夢境
直到確定
手的溫度來自你心里
這一刻
我終于勇敢說愛你
一開始
我只顧著看你
裝做不經(jīng)意
心卻飄過去
……
江悠蘭垠都不打一個(gè)，直接開唱，來了首蔡依林的《說愛你》。
“喝一個(gè)！”
“李總喝一個(gè)！”
男人們一邊打著拍子，一邊起哄，現(xiàn)場氣氛極其熱烈，連幾個(gè)二代也跟著起哄，沈輝看的津津有味，這幫女人不得了，能干到管理崗位的，果然沒有一個(gè)弱雞。
一曲唱完，掌聲更熱烈了。
陳麗君笑瞇瞇地道：“歌也唱了，酒也該喝了，李總要不要再來一首？”
李光明架不住圍攻，只得捏著鼻子又喝了一杯。
結(jié)果就是，最后散場時(shí)，一群二代們?nèi)急环隽顺鋈ァ?